Mae bron i hanner y bobl iau Eisiau Amlygiad Crypto mewn 401(k)s, Meddai Schwab Study

Mae'r ifanc, o leiaf yn yr Unol Daleithiau, yn pwyso llai ar 401 (k)s traddodiadol i gynilo ar gyfer ymddeoliad - gan ffafrio opsiynau ffres fel crypto yn gynyddol, yn ôl astudiaeth newydd Charles Schwab. 

Mae adroddiadau astudio Canfuwyd bod 37% o weithwyr Gen Z a 54% o filflwyddiaid yn dweud bod eu profiad buddsoddi cyntaf trwy 401 (k) - is na 61% ar gyfer Gen X a boomers babanod. 

Yn lle hynny, mae'r ddau segment iau hefyd yn fwy tebygol o fuddsoddi mewn crypto, eiddo tiriog, blwydd-daliadau a busnesau bach na'u cymheiriaid hŷn. Daeth tua 22% o weithwyr Gen Z i gymryd rhan gyntaf mewn buddsoddi trwy fasnachu symudol, canfu'r astudiaeth, tra bod 11% wedi buddsoddi mewn crypto gyntaf.

Roedd yr arolwg ar-lein, a gynhaliwyd ym mis Ebrill gan Logica Research ar gyfer Schwab Retirement Plan Services, yn cynnwys 1,000 o gyfranogwyr cynllun US 401(k).

Mae pobl iau yn cwestiynu dulliau traddodiadol o weithio ac ymddeol gan eu bod wedi newid swyddi ac ailystyried blaenoriaethau yn ystod y pandemig, Catherine Golladay, pennaeth Gwasanaethau Ariannol Gweithle Schwab, mewn datganiad.

“Nid yw’r 401 (k), er ei fod yn dal yn offeryn cynilo ymddeol sylfaenol, bellach yn cael ei ystyried fel eu hunig lwybr at ymddeoliad,” meddai Golladay. “Maen nhw'n gweld cyfle i gyrraedd eu nodau ariannol trwy asedau amrywiol sy'n eu gwneud yn gyffrous am fuddsoddi ac ymgysylltu â'u dyfodol ariannol.”

Dywedodd tri deg dau y cant o ymatebwyr eu bod yn dymuno y gallent fuddsoddi mewn crypto trwy eu 401 (k) - gyda 46% a 45% o Gen Z a milflwyddiaid, yn y drefn honno, yn adrodd am y dewis hwnnw. 

Dywedodd Fidelity Investments ym mis Ebrill fe'i gosodwyd i ganiatáu i unigolion ddyrannu cyfran o'u cynilion ymddeoliad i bitcoin trwy gynlluniau mewnol 401(k) y cwmni. Dywedodd llefarydd wrth Blockworks yr wythnos diwethaf bod y cwmni Cyfrif Asedau Digidol ar y trywydd iawn i lansio ei gynllun cyntaf yn noddi cleientiaid y cwymp hwn.

Gwrthododd llefarydd ar ran Charles Scwhab wneud sylw ynghylch a fyddent yn ceisio lansio cynnig tebyg.

Ymunodd cwmni datrysiadau cyflogres Crypto Bitwage â darparwr 401 (k) ForUsAll yn gynharach y mis hwn i ganiatáu crypto i mewn i 401 (k)s ar sail cyn treth neu ôl-dreth. Dywedodd Prif Swyddog Gweithredol Bitwage, Jonathan Chester, wrth Blockworks ei fod yn disgwyl i weithwyr iau sydd fel arfer yn tanddefnyddio’r 401 (k) geisio cael amlygiad cripto trwy gyfrifon ymddeol ar gyfer arbedion treth. 

“[Gallai hynny] ddod â mwy o bobl o fewn y grwpiau milflwyddol a Gen Z i’r gorlan efallai i ddefnyddio’r systemau hyn mewn ffyrdd unigryw,” meddai Chester. “Byddai’n llawer anoddach gwneud hynny trwy 401(k), oherwydd mae gan y cyflogwr gyfrifoldeb ymddiriedol, felly byddwn yn dychmygu y byddai cyfrifon ymddeoliad annibynnol [IRAs] yn arwain y ffordd.”

Y tu allan i 401(k)s, dywedodd 61% o'r rhai a holwyd eu bod yn defnyddio cyfrif cynilo i gynilo neu fuddsoddi ar gyfer ymddeoliad, a dywedodd 25% eu bod yn buddsoddi mewn crypto. Roedd Millennials yn fwyaf tebygol o fuddsoddi mewn crypto - ar 35% - tra mai dim ond 4% o boomers babanod sy'n gwneud hynny. 

Dywedodd tri deg naw y cant eu bod wedi arbed mewn cyfrif cynilo iechyd (HSA), tra dywedodd 33% a 29%, yn y drefn honno, eu bod yn buddsoddi mewn IRA neu gyfrif broceriaeth. 

Daw'r astudiaeth yn ystod blwyddyn y mae Charles Schwab a chwmnïau gwasanaethau ariannol mawr eraill wedi cymryd mwy o ran mewn crypto.

Daeth Charles Schwab â'i ETF cyntaf yn ymwneud â crypto i'r farchnad ym mis Awst yn dilyn lansiadau tebyg gan gystadleuwyr BlackRock ac Fidelity. 

Roedd Schwab hefyd ymhlith grŵp o gwmnïau, gan gynnwys Citadel Securities, Fidelity Digital Assets, Paradigm, Sequoia Capital a Virtu Financial, i gefn cyfnewid crypto EDX Marchnadoedd y mis diwethaf.

Sicrhewch fod newyddion a mewnwelediadau crypto gorau'r dydd yn cael eu dosbarthu i'ch mewnflwch bob nos. Tanysgrifiwch i gylchlythyr rhad ac am ddim Blockworks yn awr.