Mae Intel Corp yn parhau i dorri costau ar gyfer popeth ac eithrio taliadau i fuddsoddwyr.
Intel
INTC,
sydd eisoes yn y broses o torri'r hyn a gredir i fod yn filoedd o swyddi yng nghanol gostyngiadau serth mewn elw a refeniw, yn lleihau cyflog sylfaenol y Prif Weithredwr Pat Gelsinger 25% ac yn tocio cyflogau eraill ar gyfradd ddisgynnol yn seiliedig ar hynafedd, i lawr i doriadau o 5% ar gyfer swyddi canolradd, meddai person sy'n gyfarwydd â'r mater wrth MarketWatch. Er nad yw gweithwyr heb eu heithrio a swyddi iau yn wynebu unrhyw doriadau cyflog, mae Intel yn tocio ei gyfraniadau 401 (k) i 2.5% o 5% a bydd yn atal codiadau teilyngdod a bonysau perfformiad chwarterol, meddai'r person. Bydd bonysau perfformiad blynyddol a grantiau stoc yn parhau.
Mewn datganiad e-bost, cadarnhaodd llefarydd ar ran Intel “sawl addasiad i’n rhaglenni iawndal a gwobrau gweithwyr 2023.”
“Wrth i ni barhau i lywio blaenau macro-economaidd a gweithio i leihau costau ar draws y cwmni, rydyn ni wedi gwneud sawl addasiad i’n rhaglenni iawndal a gwobrau gweithwyr 2023,” meddai’r datganiad. “Mae’r newidiadau hyn wedi’u cynllunio i gael effaith fwy sylweddol ar ein poblogaeth weithredol a byddant yn helpu i gefnogi’r buddsoddiadau a’r gweithlu cyffredinol sydd eu hangen i gyflymu ein trawsnewid a chyflawni ein strategaeth hirdymor. Rydym yn ddiolchgar i’n gweithwyr am eu hymrwymiad i Intel a’u hamynedd yn ystod y cyfnod hwn gan ein bod yn gwybod nad yw’r newidiadau hyn yn hawdd.”
Mae'r symudiad yn debyg i doriad o 50% mewn iawndal stoc y mae Apple Inc.
AAPL,
Prif Swyddog Gweithredol Gofynnodd Tim Cook a derbyniodd, er bod Apple yn un o'r ychydig gwmnïau technoleg mawr Silicon Valley nad ydynt wedi cyhoeddi diswyddiadau eto. Mae Intel yn targedu $3 biliwn mewn toriadau costau yn 2023 sy'n cynnwys cannoedd o layoffs sydd eisoes wedi'u datgelu yng Nghaliffornia, a disgwylir llawer mwy.
Fodd bynnag, nid yw Intel wedi cyffwrdd â'i ddifidend, hyd yn oed wrth i'w lif arian rhydd ddisgyn i'r coch yn ystod 2022 a disgwylir iddo fod yn negyddol eto eleni. Talodd y gwneuthurwr sglodion tua $1.5 biliwn mewn difidendau yn y pedwerydd chwarter, gan gwblhau $6 biliwn mewn taliadau blynyddol, a chynnal yr un lefel o daliadau am y chwarter cyntaf er bod dadansoddwyr yn cwestiynu a all y cwmni ei fforddio.
Am ragor o wybodaeth: Mae difidend stoc Intel yn sefyll allan ymhlith gwneuthurwyr sglodion
“Y bwrdd [a] rheolwyr, rydym yn cymryd agwedd ddisgybledig iawn at y strategaeth dyrannu cyfalaf ac rydym yn mynd i barhau i fod yn ymrwymedig i fod yn ddarbodus iawn o ran sut rydym yn dyrannu cyfalaf i’r perchnogion, ac rydym wedi ymrwymo i gynnal difidend cystadleuol, ” Dywedodd y Prif Swyddog Ariannol David Zinsner pan ofynnwyd yn uniongyrchol iddo am y difidend yn ystod galwad enillion Intel yr wythnos diwethaf.
Mae cyfranddaliadau Intel wedi gostwng 42.1% yn ystod y 12 mis diwethaf, fel y S&P 500
SPX,
wedi gostwng 10.3% a Chyfartaledd Diwydiannol Dow Jones
DJIA,
- sy'n cyfrif Intel fel un o'i 30 cydran - wedi gostwng 3.7%.
Ffynhonnell: https://www.marketwatch.com/story/intel-cuts-pay-bonuses-and-other-benefits-while-maintaining-dividend-11675279447?siteid=yhoof2&yptr=yahoo