Mae adroddiad swyddi mis Gorffennaf yn dangos bod mwy o Americanwyr yn gweithio'n rhan-amser

Roedd mwy o Americanwyr yn gweithio swyddi rhan-amser a dros dro y mis diwethaf, a allai gyhoeddi sifftiau yn y dyfodol ar ffurf yr hyn sy'n ymddangos heddiw yn farchnad swyddi gadarn.

Llogi ym mis Gorffennaf chwythu disgwyliadau'r gorffennol yn hawdd, gan awgrymu marchnad lafur gref er gwaethaf arwyddion eraill o wendid economaidd. Ond mae naid yn nifer y gweithwyr mewn swyddi rhan-amser am resymau economaidd—fel arfer oherwydd llai o oriau, amodau busnes gwael neu oherwydd na allant ddod o hyd i waith amser llawn—yn awgrymu ansefydlogrwydd posibl o’u blaenau.

Y Swyddfa Ystadegau Llafur ddydd Gwener adroddodd bod nifer y gweithwyr o’r fath, a elwir yn “weithwyr rhan-amser anwirfoddol,” wedi cynyddu 303,000 wedi’i addasu’n dymhorol ym mis Gorffennaf, i 3.9 miliwn. Mae hynny’n dilyn gostyngiad sydyn o 707,000 ym mis Mehefin.

Mae'r metrig, sy'n gyfnewidiol, yn dal i fod yn is na'r 4.4 miliwn o weithwyr rhan-amser anwirfoddol a gofnodwyd ym mis Chwefror 2020, cyn i bandemig Covid-19 wario'r farchnad lafur.

Gostyngodd nifer y gweithwyr amser llawn 71,000 dros y mis, tra bod gweithwyr rhan-amser, yn wirfoddol ac yn anwirfoddol, wedi cynyddu 384,000.

Nid diffyg swyddi amser llawn oedd y rheswm am y cynnydd ym mis Gorffennaf. O gymharu ag adroddiad mis Mehefin, ym mis Gorffennaf gwelwyd llai o weithwyr a oedd ond yn gallu dod o hyd i waith rhan-amser. Yn lle hynny, meddai’r adroddiad, cafodd gweithwyr eu gorfodi i rolau rhan-amser oherwydd llai o oriau ac amodau busnes anffafriol.

Mae’r adroddiad yn nodi symudiad i’r “cyfeiriad anghywir,” yn ôl Julia Pollak, prif economegydd ZipRecruiter, a gallai fod yn arwydd o ddirwasgiad o’n blaenau.

Ar yr un pryd, dangosodd swyddi gwasanaethau cymorth dros dro arwyddion o ehangu, gan gynyddu 9,800 ym mis Gorffennaf, mwy na dwbl y cynnydd o 4,300 ym mis Mehefin.

Mae'r rhain yn weithwyr sy'n cael eu cyflogi dros dro i godi gwaith ychwanegol, ac yn aml nhw yw'r rhai cyntaf i gael eu torri pan fydd cyflogwyr yn paratoi ar gyfer cyfnod economaidd anoddach, yn ôl Pollak. Fe allai twf yn y metrig hwnnw, meddai, fod yn arwydd calonogol i’r economi.

Gallai’r dangosyddion gwrthgyferbyniol adlewyrchu economi sy’n ymwahanu lle mae rhai diwydiannau’n cael trafferth mwy nag eraill, yn ôl Erica Groshen, cyn-gomisiynydd y Swyddfa Ystadegau Llafur ac uwch gynghorydd economeg presennol ym Mhrifysgol Cornell.

Posibilrwydd arall, meddai, yw bod llogi cryf yn gynharach yn y mis wedi arwain busnesau i dynnu'n ôl i gywiro.

“Tua diwedd y mis fe gawson ni gwtogi ar oriau pobl,” meddai.