OSHA yn tynnu'r rheol ar gyfer busnesau yn ôl ar ôl colli achos yn y Goruchaf Lys

Mae gweinyddiaeth Biden yn tynnu ei mandad brechlyn a phrofi ar gyfer busnesau yn ôl yn ffurfiol, ar ôl i’r Goruchaf Lys rwystro’r gofynion yn gynharach y mis hwn.

Dywedodd y Weinyddiaeth Diogelwch Galwedigaethol ac Iechyd ddydd Mawrth ei fod yn tynnu'r rheolau ar gyfer busnesau yn effeithiol ddydd Mercher, Ionawr 26. Dywedodd mwyafrif ceidwadol y Goruchaf Lys, mewn penderfyniad 6-3, fod OSHA wedi rhagori ar ei awdurdod.

“Er bod y Gyngres yn ddiamau wedi rhoi’r pŵer i OSHA reoleiddio peryglon galwedigaethol, nid yw wedi rhoi’r pŵer i’r asiantaeth honno reoleiddio iechyd y cyhoedd yn ehangach,” ysgrifennodd y llys mewn barn heb ei harwyddo.

O dan y rheolau darfodedig, roedd yn rhaid i fusnesau gyda 100 neu fwy o weithwyr sicrhau bod eu gweithwyr yn cael eu brechu’n llawn, neu gyflwyno prawf Covid negyddol yn wythnosol i fynd i mewn i’r gweithle. Byddai wedi cynnwys tua 80 miliwn o weithwyr yn y sector preifat.

Roedd penderfyniad y Goruchaf Lys yn ergyd fawr i strategaeth yr Arlywydd Joe Biden i reoli lledaeniad y firws. Mae Biden wedi galw ar fusnesau i weithredu’r gofynion yn wirfoddol.

Mae’r Ysgrifennydd Llafur Marty Walsh wedi addo y bydd OSHA yn defnyddio ei bwerau presennol i amddiffyn gweithwyr rhag Covid. Mae gan OSHA awdurdod cyffredinol o hyd i ymchwilio a dirwyo cyflogwyr os ydynt yn methu â chynnal gweithle diogel.

Adroddodd yr Unol Daleithiau gyfartaledd saith diwrnod o fwy na 731,000 o heintiau dyddiol newydd, cynnydd o 4% dros yr wythnos ddiwethaf, yn ôl dadansoddiad CNBC o ddata gan Brifysgol Johns Hopkins. Er bod heintiau newydd yn sefydlogi, maent wedi arafu ar lefelau sylweddol uwch na thonnau'r gorffennol.

Dywedodd OSHA ddydd Mawrth y bydd yn symud adnoddau i ganolbwyntio ar greu safon diogelwch Covid parhaol ar gyfer gweithwyr gofal iechyd. Cyhoeddodd yr asiantaeth reolau dros dro ar gyfer y diwydiant yr haf diwethaf, ond fe’u tynnodd nhw ym mis Rhagfyr ar ôl methu dyddiad cau i greu safon diogelwch parhaol.

Cyhoeddodd OSHA y rheolau gofal iechyd o dan ei awdurdod brys, sy'n caniatáu i'r asiantaeth dorri'r broses arferol a chyhoeddi safon diogelwch newydd os yw'r ysgrifennydd Llafur yn nodi perygl difrifol i weithwyr. Fodd bynnag, rhaid i OSHA ddatblygu rheoliad parhaol mewn chwe mis i ddisodli'r rheolau dros dro, y methodd â'i wneud.

Roedd safon diogelwch gofal iechyd Covid yn ei gwneud yn ofynnol i'r mwyafrif o gyfleusterau ddarparu offer amddiffynnol personol, gosod rhwystrau corfforol mewn rhai ardaloedd, glanhau a diheintio'r gweithle, a chynnal awyru priodol ymhlith nifer o fesurau eraill.

Mae’r AFL-CIO a National Nurses United, ymhlith grwpiau llafur eraill, wedi gofyn i lys apeliadau ffederal orfodi OSHA i adfer y rheolau diogelwch ar gyfer gweithwyr gofal iechyd. Dywedodd OSHA, mewn ffeilio llys, nad oedd yn gallu gorffen rheol barhaol ar gyfer gweithwyr gofal iechyd oherwydd bod ei adnoddau ynghlwm wrth baratoi’r mandad busnes.

Mae ysbytai ledled yr UD yn mynd i'r afael ag ymchwydd o gleifion sydd wedi'u heintio gan yr amrywiad omicron heintus iawn. Mae tua 155,000 o gleifion yn ysbytai'r UD gyda Covid, yn ôl cyfartaledd saith diwrnod o ddata'r Adran Iechyd a Gwasanaethau Dynol, sy'n uwch na'r lefelau brig a welwyd y gaeaf diwethaf ond i lawr 2.4% o wythnos yn ôl.

Mae llawer o ysbytai yn wynebu prinder staff wrth i weithiwr gofal iechyd proffesiynol gael ei orfodi i alw'n sâl ar ôl cael ei heintio â'r amrywiad omicron.

“Mae llawer o leoedd ledled y wlad yn cyrraedd y pwynt lle mae hyd yn oed eu staff wrth gefn yn mynd yn sâl,” meddai Dr Gillian Schmitz, llywydd Coleg Meddygon Brys America, wrth CNBC yn gynharach y mis hwn. “Mae bron iawn y wlad gyfan ar hyn o bryd yn teimlo’r ymchwydd hwn o achosion sy’n effeithio ar staffio.”