Mae Prif Swyddog Gweithredol Uber yn dweud wrth staff fod llogi bellach yn 'fraint' ac yn rhybuddio ei fod yn cael 'craidd caled' ar gostau

Chynnyrch yn dechrau “trin llogi fel braint” wrth i’r cwmni geisio torri costau, meddai Prif Swyddog Gweithredol y cwmni wrth weithwyr dros y penwythnos.

Mewn llythyr at y gweithwyr yn gyntaf cyhoeddwyd gan CNBC, dywedodd y prif weithredwr Dara Khosrowshahi fod angen i Uber ymateb i “newid seismig” mewn marchnadoedd.

“Er nad yw buddsoddwyr yn rhedeg y cwmni, nhw sy’n berchen ar y cwmni—ac maen nhw wedi ymddiried ynom ni ei fod yn ei redeg yn dda,” meddai yn y nodyn, a anfonwyd ddydd Sul.

Ychwanegodd fod ffocws Uber wedi symud o proffidioldeb i ryddhau llif arian.

Tra mynnodd Khosrowshahi y bydd Uber yn “cwrdd â’r foment,” dywedodd wrth weithwyr fod hyn yn golygu cyfaddawdu.

“Rhaid i ni sicrhau bod ein heconomeg uned yn gweithio cyn i ni fynd yn fawr,” meddai. “Bydd y gwariant marchnata a chymhelliant lleiaf effeithlon yn cael ei dynnu’n ôl. Byddwn yn trin llogi fel braint a byddwn yn fwriadol ynghylch pryd a ble y byddwn yn ychwanegu cyfrif pennau. Byddwn hyd yn oed yn fwy craidd caled ynghylch costau yn gyffredinol.”

Apeliodd Khosrowshahi yn uniongyrchol at weithwyr, gan nodi mai “prin dros 30” yw gweithiwr cyffredin y cwmni, sy’n golygu bod y rhan fwyaf o weithlu’r cwmni wedi treulio eu gyrfa “mewn rhediad teirw hir a digynsail.”

“Bydd y cyfnod nesaf hwn yn wahanol, a bydd angen agwedd wahanol,” meddai. “Mewn rhai mannau fe fydd yn rhaid i ni dynnu’n ôl i wibio ymlaen. Bydd yn rhaid i ni wneud mwy gyda llai. Ni fydd hyn yn hawdd, ond bydd yn epig.”

Postiodd Uber golled o $5.9 biliwn pan gyhoeddodd ei enillion chwarter cyntaf yr wythnos diwethaf, gyda’r rhan fwyaf ohono i’w briodoli i ostyngiad yng ngwerth polion y cwmni mewn cwmnïau eraill, gan gynnwys y cawr reidio Tsieineaidd Didi.

Fodd bynnag, tyfodd refeniw’r cwmni ar gyfer y chwarter cyntaf 136% flwyddyn ar ôl blwyddyn, gyda Khosrowshahi yn dweud bod y canlyniadau’n dangos “na fu “erioed amser mwy cyffrous i arloesi yn Uber. "

Yn 2020, cynhaliodd Uber diswyddiadau torfol, gollwng mwy na 3,500 o weithwyr—neu 14% o’i weithlu—yn gynnar ym mis Mai. Ychydig wythnosau yn ddiweddarach, y cwmni diswyddo 3,000 o weithwyr eraill a dywedodd y byddai'n cau neu'n cyfuno 45 o swyddfeydd byd-eang.

Cafodd y stori hon sylw yn wreiddiol ar Fortune.com