Walmart yn ehangu cwmpas erthyliad i weithwyr ar ôl Roe v Wade

Walmart ddydd Gwener wrth weithwyr y bydd yn ehangu erthyliad a theithio cysylltiedig, yn ôl memo mewnol. Daw'r newid tua dau fis ar ôl i'r Goruchaf Lys daro i lawr yr hawl ffederal i gael mynediad i'r drefn.

Yn effeithiol ar unwaith, bydd cynlluniau gofal iechyd Walmart yn ymdrin ag erthyliad “pan fo risg iechyd i’r fam, trais rhywiol neu losgach, beichiogrwydd ectopig, camesgoriad neu ddiffyg hyfywedd ffetws,” yn ôl y memo i weithwyr, a adolygwyd gan CNBC.

Bydd costau teithio gweithwyr ac aelodau o'u teulu sydd wedi'u hyswirio trwy Walmart hefyd yn cael eu talu, os na allant gael mynediad at erthyliad cyfreithiol o fewn 100 milltir i'w lleoliad, yn ôl yr e-bost, a anfonwyd gan Brif Swyddog Pobl Walmart Donna Morris.

Walmart yw cyflogwr mwyaf y genedl gyda thua 1.6 miliwn o weithwyr ac mae ei bencadlys yn Arkansas, lle mae terfynau erthyliad llym eisoes wedi dod i rym. Daw ehangiad gofal iechyd y cwmni fisoedd yn ddiweddarach Ehangodd Targed, Apple ac eraill y sylw a roddwyd i erthyliad neu ei ailddatgan. Eto i gyd, mae penderfyniad polisi Walmart yn symbolaidd: Mae mwy na 4,700 o siopau'r adwerthwr wedi'u lleoli mewn trefi bach a dinasoedd mwy fel ei gilydd, gyda thua 90% o Americanwyr yn byw o fewn 10 milltir i leoliad.

Fis diwethaf, dywedodd Prif Swyddog Gweithredol y cwmni, Doug McMillon, anfon e-bost ar draws y gweithiwr gan ddweud bod Walmart yn “gweithio’n feddylgar ac yn ddiwyd i ddarganfod y llwybr gorau ymlaen” ar ôl penderfyniad y Goruchaf Lys. Ni ddywedodd Walmart ar y pryd pa newidiadau yr oedd y cwmni'n eu hystyried.

Cyn hynny roedd y manwerthwr yn cynnig sylw erthyliad mwy cyfyngedig. Yn ôl llawlyfr gweithwyr y cwmni, nid yw taliadau am “weithdrefnau, gwasanaethau, cyffuriau a chyflenwadau yn ymwneud ag erthyliadau neu derfynu beichiogrwydd wedi’u cynnwys, ac eithrio pan fyddai iechyd y fam mewn perygl pe bai’r ffetws yn cael ei gario i dymor, gallai’r ffetws. peidio â goroesi’r broses eni, neu byddai marwolaeth ar fin digwydd ar ôl genedigaeth.”

Cynhwysodd Morris y diweddariadau erthyliad mewn memo yn rhoi rhagolwg o gyfnod cofrestru agored Walmart, amser pan fydd gweithwyr yn cofrestru ar gyfer buddion. Dywedodd fod y cwmni wedi paratoi ar gyfer y tymor ac wedi gwneud newidiadau ar ôl “gwrando ar ein cymdeithion am yr hyn sy’n bwysig iddyn nhw.”

“Rydym yn ymdrechu i ddarparu sylw iechyd cystadleuol a hygyrch o safon sy'n eich cefnogi chi a'ch teuluoedd,” meddai yn y memo.

Mae'r cwmni hefyd yn lansio canolfan ar gyfer gwasanaethau ffrwythlondeb a chynyddu cefnogaeth ariannol ar gyfer mabwysiadu o $ 5,000 i $ 20,000, yn ôl y memo.

Mae talaith gartref Walmart, Arkansas, yn un o nifer sydd â'r hyn a elwir yn “gyfraith sbarduno” a gynlluniwyd i gyfyngu ar fynediad erthyliad yn syth ar ôl i Roe v. Wade droi drosodd. Mae'r wladwriaeth yn gwahardd pob erthyliad ac eithrio'r rhai a ganiateir i achub bywyd mam.

Ni wnaeth y cwmni sylw ar unwaith ar yr ehangu sylw ddydd Gwener.