Mae’r cawr technoleg Yahoo yn torri un rhan o bump o’i weithlu mewn cynllun ailstrwythuro mawr, meddai llefarydd ar ran y cwmni Forbes Ddydd Iau, tra bod cwmnïau technoleg Nomad Health a GitHub hefyd wedi cyhoeddi gostyngiadau mawr, yn dilyn diswyddiadau mawr yn Disney, Zoom, eBay, Boeing a Dell - y cwmnïau diweddaraf yn yr UD i leihau eu cyfrifon pennau wrth i ofnau dirwasgiad barhau i 2023.
Gweithwyr 1,600, gan gynnwys bron i 1,000 yr wythnos hon yn unig, yn ôl llefarydd ar ran y cwmni, a ddywedodd Forbes bydd y toriadau yn “symleiddio a chryfhau ein busnes hysbysebu,” sydd wedi bod yn “ddim yn broffidiol ac wedi’i chael yn anodd cyrraedd ein safonau uchel.”
Yahoo cynlluniau i dorri mwy na hanner ei Yahoo For Business is-adran erbyn diwedd y flwyddyn, gan effeithio ar fwy naForbes Daw’r symudiad gan fod y cwmni’n “wynebu newid mawr yn yr economi ôl-bandemig” oherwydd chwyddiant uchel, ofnau’r dirwasgiad a galw isel gan ddefnyddwyr (roedd gan Nomad Health tua 870 o weithwyr ym mis Rhagfyr, yn ôl PitchBook).
Iechyd Nomad, cwmni rheoli staffio gofal iechyd ar-lein yn Efrog Newydd, yn diswyddo 20% o'i staff corfforaethol, gyda'r Prif Swyddog Gweithredol Alexi Nazem yn dweud wrth weithwyr mewn llythyr a gafwyd ganFortune (Ni wnaeth GitHub ymateb ar unwaith i ymholiad gan Forbes, ond dywedwyd wrth TechCrunch mae'r symudiad yn rhan o “adlinio cyllidebol” gyda'r bwriad o gadw “iechyd ein busnes yn y tymor byr”).
Cwmni rheoli technoleg rhyngrwyd GitHub, sy'n eiddo i Microsoft, wedi cyhoeddi ei fod yn diswyddo 10% o'i weithlu - tua 300 o'i 3,000 o weithwyr - cadarnhaodd swyddogion i
dywedodd mewn galwad cynadledda Brynhawn Mercher wrth i'r cwmni geisio arbed $5.5 biliwn trwy dorri ei staff.
Disney Gallai diswyddo cymaint â 7,000 o weithwyr (tua 3.2% o’i 220,000 o weithwyr byd-eang) mewn “cam angenrheidiol i fynd i’r afael â’r heriau sy’n ein hwynebu heddiw,” Prif Swyddog Gweithredol Bob Igerffeilio, eBay cyhoeddi gostyngiad o 4% i’w weithlu (500 o weithwyr), wrth i’r cwmni e-fasnach o San Jose, California weithio i dorri costau “gydag ystyriaethau o’r [byd-eang]
Mewn Comisiwn Gwarantau a Chyfnewidsefyllfa macro-economaidd.”
cynlluniau dadorchuddio i dorri tua 15% o weithlu’r cwmni wrth i’r “byd drawsnewid i fywyd ar ôl pandemig” ac yng nghanol “ansicrwydd yr economi fyd-eang” - gan dorri tua 1,300 o swyddi, ar ôl iddo dreblu ei staff ar ddechrau’r pandemig.
Mewn neges i weithwyr, Eric Yuan, Prif Swyddog Gweithredol llwyfan cyfarfod ar-lein Zoom ,ffeilio bydd yn torri 9% o’i staff (amcangyfrifir y bydd yn effeithio ar tua 225 o’i bron i 2,500 o weithwyr, yn ôl PitchBook), wrth iddo geisio lleihau gwariant yng nghanol “cyfnod pan fo rhai economïau’r byd mewn cyfnod o ansicrwydd.”
Cwmni seiberddiogelwch o Atlanta Gwaith Secure cyhoeddi mewn SECgadarnhau i luosog newyddion allfeydd cynlluniau i torri tua 2,000 o swyddi ym maes cyllid ac adnoddau dynol eleni, er bod y cwmni wedi dweud y bydd yn cynyddu ei nifer cyffredinol o 10,000 o weithwyr “gan ganolbwyntio ar beirianneg a gweithgynhyrchu.”
Gwneuthurwr jet Boeinggan ddyfynnu yn ôl pob sôn amodau marchnad “ansicr” yn eu penderfyniad i symud y tu hwnt i fesurau torri costau cynharach, tra nododd dadansoddwyr a damwain yn y galw am gynhyrchion cyfrifiadurol personol - sy'n cyfrif am y mwyafrif o werthiannau Dell - ar ôl pandemig uchel.
Texas-pencadlys Dell Technologies, sy'n berchen ar PC-maker Dell, yn gallu torri tua 6,650 o weithwyr,ffeilio ddydd Iau, gan nodi cyfnod o or-gyflogi dros y blynyddoedd diwethaf nad oedd yn cyfrif am y “realiti macro-economaidd yr ydym ynddo heddiw.”
Okta Datgelodd y Prif Swyddog Gweithredol Todd McKinnon gynlluniau i leihau gweithlu'r cwmni technoleg 5% (tua 300 o swyddi) mewn SECFfeilio SEC diswyddo 8% o’i staff (amcangyfrif i effeithio ar 960 o weithwyr) erbyn diwedd pedwerydd chwarter cyllidol 2023 “yng ngoleuni’r heriau macro-economaidd a’r amgylchedd gwariant is.”
NetApp, cwmni data cwmwl o San Jose, California, wedi cyhoeddi cynlluniau mewn aBoston Globe adroddwyd.
Cwmni betio chwaraeon ar-lein o Boston Dyluniadau drafft Hefyd Dywedodd ei fod yn bwriadu torri 3.5% o'i weithlu byd-eang, mewn symudiad i dorri costau y disgwylir iddo effeithio ar oddeutu 140 o weithwyr, ycyhoeddodd bydd yn torri 10% o'i dîm o swyddogion a chyfarwyddwyr ac yn "cyfnerthu rhai timau a swyddogaethau" - bedwar mis ar ôl i'r cawr cyflenwi ddatgelu cynlluniau ar gyfer rhewi llogi ac y byddai'n cau 90 o leoliadau swyddfa FedEx - mewn symudiad, dywedodd y Prif Swyddog Gweithredol Raj Subramaniam yn angenrheidiol i wneud y cwmni yn “sefydliad mwy effeithlon” ac “ystwyth” (mae FedEx yn cyflogi tua 547,000 o bobl, yn ôl PitchBook).
FedExReuters, ychydig dros chwe mis ar ôl y cwmni wedi'i ddiffodd 5% arall o'i tua 14,000 o weithwyr (ni wnaeth Rivian ymateb ar unwaith i ymholiad am ragor o fanylion gan Forbes).
Automaker trydan Modurol Rivian yn torri 6% o’i staff, meddai’r Prif Swyddog Gweithredol RJ Scaringe mewn e-bost at weithwyr a welwyd gancyhoeddodd byddai’n torri 7% o’i weithlu byd-eang (2,000 o swyddi llawn amser) yng nghanol “tirwedd gystadleuol” ac “amgylchedd macro-economaidd heriol,” meddai’r Prif Swyddog Gweithredol Dan Schulman.
Mewn datganiad ar ddydd Mawrth, cwmni talu ar-lein PayPalY Wasg Cysylltiedig adroddwyd.
Cawr cyhoeddi HarperCollins cyhoeddi y byddai’n torri 5% o’i staff yn yr Unol Daleithiau a Chanada wrth i’r cyhoeddwr frwydro gyda gwerthiant sy’n dirywio a “phwysau cadwyn gyflenwi a chwyddiant digynsail;” Amcangyfrifir bod gan HarperCollins tua 4,000 o weithwyr ledled y byd, gyda mwy na hanner ohonynt yn gweithio yn yr Unol Daleithiau, yffeilio, fel rhan o gynllun ailstrwythuro, gyda Phrif Swyddog Gweithredol Yamini Rangan dweud wrth staff mae’n dilyn “tuedd ar i lawr” ar ôl i’r cwmni “flodeuo” yn y pandemig Covid-19, gyda HubSpot yn wynebu “arafiad cyflymach na’r disgwyl.”
HubSpot, cwmni meddalwedd o Gaergrawnt, Massachusetts, y byddai'n torri 7% o'i weithlu erbyn diwedd chwarter cyntaf 2023 mewn SECDywedodd byddai'n torri 3,000 o swyddi ledled y byd yn 2023 a chyfanswm o 6,000 erbyn 2025 ar ôl i wneuthurwr offer meddygol ac electroneg yr Iseldiroedd gyhoeddi $ 1.7 biliwn mewn colledion ar gyfer 2022, fel ychwanegodd y Prif Swyddog Gweithredol Roy Jakobs y bydd y cwmni nawr yn canolbwyntio ar “gryfhau ein diogelwch cleifion a’n rheolaeth ansawdd.”
PhilipsDywedodd byddai’n torri 15% o’i weithlu byd-eang eleni (gan effeithio ar tua 1,000 o weithwyr amser llawn), wrth i refeniw’r gwneuthurwr teganau ostwng 17% dros y flwyddyn ddiwethaf “yn erbyn cefndir amgylchedd heriol i ddefnyddwyr gwyliau,” meddai’r Prif Swyddog Gweithredol Chris Cocks mewn a datganiad.
Hasbrocyhoeddodd byddai’n torri 2,000 o swyddi yn fyd-eang mewn cynllun lleihau costau gyda’r nod o arbed $1 biliwn, fel y dywedodd y Prif Swyddog Gweithredol Jim Fitterling fod y cwmni’n llywio “ansicrwydd macro a marchnadoedd ynni heriol, yn enwedig yn Ewrop.”
Cwmni cemegol o Michigan Dowlluosog allfeydd adroddwyd, fel y cwmni yn disgwyl $10.5 biliwn mewn llif arian rhydd ym mlwyddyn ariannol 2023.
Cwmni meddalwedd IBM cyhoeddi y byddai’n torri 1.5% o’i weithlu byd-eang, yr amcangyfrifir y byddai’n effeithio ar tua 3,900 o weithwyr, yn ôl y Prif Swyddog Tân James Kavanaugh,canlyniadau pedwerydd chwarter 2022 ddydd Iau, ond ni nododd ble y byddai'r toriadau hynny'n cael eu gwneud. Dywedodd cwmni meddalwedd menter yr Almaen - y mae ei bencadlys yn yr Unol Daleithiau yn Pennsylvania - fod y diswyddiadau yn rhan o ymdrech i dorri costau a chryfhau ffocws ar ei fusnes cyfrifiadura cwmwl craidd.
SAP, y bydd yn diswyddo 3,000 o weithwyr—tua 2.5% o’i weithlu byd-eang—yn ei alwad enillion yn cyhoeddi eiFfeilio SEC, dywedodd y byddai'n lleihau ei gyfrif pennau gan 500 o weithwyr, yn fyd-eang, yn ei ail rownd fawr o doriadau yn ystod y misoedd diwethaf, ar ôl i'r cwmni e-fasnach dorri 500 o swyddi eraill fis Awst diwethaf.
Groupon, mewn anffeilio wrth iddo symud i leihau costau a “chanolbwyntio ar fod yn gwmni proffidiol,” dri mis ar ôl iddo gyhoeddi y byddai’n torri un arall 6% o'i staff.
Vacasa, cyhoeddodd cwmni rheoli rhentu gwyliau yn Portland, Oregon y byddai'n torri 1,300 o swyddi (17% o'i staff) mewn SEC.adroddiad ariannol, fel y dywedodd y cadeirydd a’r Prif Swyddog Gweithredol Mike Roman fod y cwmni’n disgwyl i “heriau macro-economaidd barhau yn 2023.”
3M, y gwneuthurwr Post-it Notes a thâp Scotch, wedi cyhoeddi y byddai'n torri tua 2,500 o swyddi gweithgynhyrchu byd-eang mewnCNBC ac Y Wybodaeth, gyda layoffs amcangyfrif i effeithio ar 100 o'i tua 1,000 o weithwyr—ei rownd ddiweddaraf o doriadau ar ôl iddo dorri 7% o’i staff fis Gorffennaf diwethaf, a 10% arall fis Mai diwethaf.
Cyfnewid tryloywder Gemini yn bwriadu torri 10% o'i weithlu, yn ôl memo mewnol a welwyd gan9,800 gweithwyr amser llawn a oedd ganddo ar 30 Medi) a chododd cyfrannau’r cwmni fwy na 5% mewn masnachu cynnar wrth i fuddsoddwyr barhau i dreulio i raddau helaeth diswyddiadau technoleg fel newyddion cadarnhaol ar gyfer llinellau gwaelod, tra bod prif swyddog cynnwys y cwmni Dawn Ostroff yn gadael y cwmni fel rhan o'r ad-drefnu.
Spotify yn diswyddo 6% o'i weithlu (tua 600 o weithwyr, yn seiliedig ar yDywedodd, gan nodi’r angen am “ddewisiadau anodd” er mwyn “cipio’n llawn” y cyfleoedd enfawr sydd o’n blaenau.
google rhiant Wyddor cynlluniau i dorri tua 12,000 o swyddi ledled y byd, meddai Prif Swyddog Gweithredol Sundar Pichaicyhoeddodd byddai’n torri 10% o’i weithlu byd-eang (1,750 o weithwyr), gan gynnwys 1,200 o swyddi corfforaethol, mewn symudiad i “ddileu haenau rheoli ac ad-drefnu i fod yn fwy ystwyth” yng nghanol llai o werthiannau—cylch diweddaraf y cwmni o doriadau swyddi yn dilyn ei benderfyniad i dorri Gweithwyr 870 fis Awst diwethaf.
Cwmni e-fasnach dodrefn o Boston WayfairBloomberg—Ni chadarnhaodd Cyfalaf Un nifer y swyddi a fyddai’n cael eu torri, er i lefarydd ddweud Forbes bod gweithwyr yr effeithiwyd arnynt wedi cael gwybod y gallent wneud cais am rolau eraill yn y cwmni.
Cyfalaf Un torri 1,100 o swyddi technoleg, dywedodd ffynhonnell a oedd yn gyfarwydd â'r matercyhoeddodd bydd yn gollwng 350 o gymdeithion a gyflogwyd dros y chwe mis diwethaf, tra bydd 210 arall yn cael eu torri am “resymau perfformiad,” gan ddweud Insider daw’r toriadau wrth i raglen maddeuant dyled myfyrwyr yr Arlywydd Joe Biden barhau i arafu ar ôl wynebu heriau cyfreithiol o grwpiau ceidwadol sy'n gwrthwynebu'r mesur.
Gwasanaethwr benthyciadau myfyrwyr Nelnettoriadau, sy'n effeithio ar 10,000 o weithwyr (llai na 5% o'i weithlu), dri mis ar ôl i'r cwmni o Washington gynnal un arall rownd o layoffs gan effeithio ar lai nag 1% o’i tua 180,000 o weithwyr, gyda’r Prif Swyddog Gweithredol Satya Nadella yn dweud mewn neges i weithwyr y bydd rhai gweithwyr yn cael eu hysbysu gan ddechrau ddydd Mercher, a bydd y diswyddiadau’n cael eu cynnal erbyn diwedd y trydydd chwarter cyllidol ym mis Medi.
microsoft'Sneges i staff yn gynharach y mis hwn gan y Prif Swyddog Gweithredol Andy Jassy, a ddywedodd fod y cwmni’n wynebu “economi ansicr” ar ôl llogi’n “gyflym” dros yr ychydig flynyddoedd diwethaf.
Amazon, un o gwmnïau mwyaf y wlad, wedi amlinellu cynllun i ddileu mwy na 18,000 o swyddi (gan gynnwys swyddi a gafodd eu torri ym mis Tachwedd) gan ddechrau Ionawr 18 mewn aadroddiad ariannol ddydd Mercher, wrth i’r cwmni telefeddygaeth o Efrog Newydd geisio lleihau ei gostau gweithredu yng nghanol “amgylchedd economaidd heriol.”
Iechyd Teladoc yn torri 6% o’i staff—heb gynnwys clinigwyr—fel rhan o gynllun ailstrwythuro a gyhoeddwyd gan y cwmni mewn affeilio, yng nghanol “amgylchedd economaidd heriol,” wrth i’r cwmni o San Francisco geisio “alinio ei weithrediadau â refeniw llai o farchnad” yn dilyn saith rownd o Gronfa Ffederal codiadau cyfradd llog y llynedd ac wrth i bryderon barhau am ddirwasgiad posibl.
BenthycaClub cyhoeddi y byddai'n diswyddo 225 o weithwyr (tua 14% o'i weithlu) mewn SECcyhoeddodd Bydd y cwmni, a oedd â mwy na 2,500 o weithwyr ym mis Hydref, yn ôl PitchBook, yn torri 20% o’i staff mewn neges i weithwyr, wrth i’r cwmni wynebu “penwyntiau economaidd parhaus a digwyddiadau diwydiant na ellir eu rhagweld - gan gynnwys cwymp Sam Bankman- Cyfnewidfa arian cyfred digidol Fried FTX yn hwyr y llynedd, a “niwedodd ymddiriedaeth yn y diwydiant yn sylweddol.”
Crypto.com Prif Swyddog Gweithredol Kris MarszalekCNBC, wrth i’r cwmni gael trafferth gyda chynnydd yn y gost i “sicrhau a dosbarthu rhaglenni,” ac ar ôl i’r cwmni golli bron i 3% o’i danysgrifwyr (400,000) yn nhrydydd chwarter 2022, yn ôl Grŵp Ymchwil Leichtman.
DirecTVgallai toriadau effeithio ar gannoedd o weithwyr, rheolwyr yn bennaf, sy'n cyfrif am bron i hanner 10,000 o weithwyr y cwmni, dywedodd ffynonellauBloomberg, Dywedodd y Prif Swyddog Gweithredol Larry Fink a’r Llywydd Rob Kapito fod y symudiad yn dod ynghanol “ansicrwydd o’n cwmpas” sy’n gofyn am aros “ar y blaen i newidiadau yn y farchnad.”
BlackRock dywedir bod swyddogion wedi dweud wrth weithwyr fod y cwmni o Efrog Newydd yn bwriadu lleihau ei gyfrif pennau 2.5% - ni wnaeth y cwmni ymateb ar unwaith i Forbes ymholiad am fanylion pellach, ond mewn memo mewnol a gafwyd ganMewn memo i weithwyr, Flexport Cyhoeddodd y Prif Weithredwyr Dave Clark a Ryan Petersen gynlluniau i dorri 20% o weithlu byd-eang y cwmni (amcangyfrifir y bydd yn effeithio ar 662 o’i fwy na 3,300 o weithwyr, yn ôl data gan PitchBook), gan ddweud nad yw cychwyniad y gadwyn gyflenwi yn “imiwn” i weithlu byd-eang y cwmni. “Dirywiad macro-economaidd.”
post blog er mwyn “dirywiad y tywydd yn y farchnad crypto,” ar ei ôl wedi'i ddiffodd 18% arall o'i staff fis Mehefin diwethaf.
Coinbase, cyhoeddodd un o'r cyfnewidfeydd crypto mwyaf yn yr Unol Daleithiau gynlluniau i ddiswyddo 25% o'i weithlu (950 o weithwyr) mewn cwmnilluosog allfeydd adroddwyd, gan ddyfynnu pobl sy'n gyfarwydd â'r toriadau swyddi.
Goldman Sachs Gallai diswyddo cymaint â 3,200 o weithwyr yn un o’r rownd fwyaf o doriadau swyddi hyd yn hyn yn 2023 wrth i’r cawr bancio buddsoddi baratoi ar gyfer dirwasgiad posibl,post blog, gan ddweud bod y cwmni wedi tyfu’n “gyflym” dros y blynyddoedd diwethaf, ond ei fod yn wynebu amgylchedd macro sydd “wedi newid yn ddramatig yn y chwarteri diwethaf.”
Cychwyn deallusrwydd artiffisial Graddfa AI cyhoeddi cynlluniau i dorri un rhan o bump o'i staff, cyhoeddodd y Prif Swyddog Gweithredol Alexandr Wang mewn amemo mewnol, Ar ôl diswyddo 15% arall o'i staff fis Mehefin diwethaf.
Cwmni dillad ar-lein Stitch Fix yn diswyddo 20% o'i staff cyflogedig ac yn cau canolfan ddosbarthu Salt Lake City, sylfaenydd a Phrif Swyddog Gweithredol dros dro Katrina Lake wedi cyhoeddi mewnWall Street Journal, a siaradodd â ffynonellau dienw - ail rownd y cwmni o doriadau ers mis Awst, gan ostwng ei staff i 145.
Benthyciwr crypto Genesis Masnachu yn ôl pob sôn diswyddo 30% o'i weithlu, yn ôl yllythyr, ynghanol hinsawdd economaidd “heriol” ac wrth i gwsmeriaid gymryd “ymagwedd fwy pwyllog at eu penderfyniadau prynu.”
Cawr meddalwedd o San Francisco Salesforce yn lleihau nifer ei staff 10%, neu 7,900 o weithwyr, cyhoeddodd y Prif Swyddog Gweithredol Marc Benioff mewn cyfarfod mewnolcyhoeddodd ei ail rownd o doriadau yn ystod y chwe mis diwethaf, sy’n effeithio ar 11% o’i weithlu (tua 150 o’i 1,400 o weithwyr, yn ôl data PitchBook), gyda’r Prif Swyddog Gweithredol Anjali Sud yn priodoli penderfyniad y cwmni i “ddirywiad mewn amodau economaidd.”
Llwyfan fideo ar-lein VimeoCynhaliodd mwy na 120 o gwmnïau mawr yn yr UD - gan gynnwys busnesau newydd ym maes technoleg, banciau mawr, gweithgynhyrchwyr a llwyfannau ar-lein - rowndiau mawr o ddiswyddiadau y llynedd, gan dorri bron i 125,000 o weithwyr, yn ôl Forbes' traciwr diswyddo. Daeth y mwyaf o riant-gwmni Facebook ac Instagram meta, a ddiswyddodd tua 11,000 o weithwyr ym mis Tachwedd. Y cwmni gyda'r mwyaf o rowndiau o doriadau oedd Peloton, a gafodd bedwar rownd ar wahân o ddiswyddo, gan gynnwys un a effeithiodd ar fwy na 2,800 o weithwyr.
Er gwaethaf y diswyddiadau proffil uchel, mae cyfradd ddiweithdra'r UD yn hofran ger a 54 mlynedd yn isel ar 3.4%, yn ôl y diweddaraf data llywodraeth, gan fod y farchnad lafur yn parhau i fod yn dynn. Cynyddodd cyfanswm cyflogaeth yn yr Unol Daleithiau 517,000 o swyddi ym mis Ionawr, bron â threblu disgwyliadau economegwyr, wrth i ddiwydiannau fel adeiladu, lletygarwch a gofal iechyd ddod â gweithwyr newydd i mewn er gwaethaf toriadau diweddar yn bennaf yn y diwydiant technoleg.
Source: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2023/02/09/2023-layoffs-yahoo-slashes-1600-jobs-while-github-cuts-300/