Mae Asiantaethau Recriwtio yn Japan Yn Troi at y Metaverse

- Hysbyseb -

Mae'r metaverse yn gwneud cynnydd o ran recriwtio swyddi yn Japan. Yn ôl adroddiadau lleol, trefnwyd ffair swyddi mega metaverse ar Ionawr 27, gyda mwy na 2,000 o fyfyrwyr yn cymryd rhan yn y profiad. Defnyddiodd y myfyrwyr avatars i gyfathrebu ac adolygu'r rhagolygon swyddi sydd ar gael mewn gwahanol fythau a reolir gan sawl cwmni.

Japan yn Cofleidio'r Metaverse ar gyfer Recriwtio

Mae Metaverse tech yn dechrau newid y dirwedd o chwilio am swyddi a recriwtio yn Japan. Mynychodd mwy na 2,000 o fyfyrwyr ffair swyddi metaverse, a oedd yn caniatáu iddynt ddefnyddio avatars digidol i gyfathrebu â recriwtwyr ac archwilio posibiliadau pob cynnig swydd a oedd ar gael.

Oherwydd yr anhysbysrwydd yn y metaverse, caniatawyd i gyfranogwyr ofyn cwestiynau ar faterion cain yn ymwneud â'r cynigion swyddi hyn, yn ôl adroddiadau o'r Asahi Shimbun. Cymerodd 179 o gwmnïau ran yn yr ymdrech hon, a drefnwyd gan Neo Career Co., a oedd yn gofalu am y gweithgareddau sy'n gysylltiedig â swydd, a X Inc., a oedd yn cyflawni'r tasgau cysylltiedig â metaverse.

Dywedodd y cwmnïau ei bod yn debygol mai hwn oedd un o'r digwyddiadau mwyaf o'i fath yn Japan, a hefyd yn atgyfnerthu'r manteision a ddaw yn sgil y metaverse i'r prosesau recriwtio hyn. Dywedodd Taiki Nishino o Neo Career:

Mae'r metaverse yn caniatáu i'r ddau fanteisio ar gyfarfodydd ar-lein lle gall myfyrwyr o ardaloedd pell gymryd rhan yn ogystal â chynnal y cyfarfod a'r sgwrsio digymell sy'n digwydd mewn ffeiriau swyddi wyneb yn wyneb.

Dyfodol Metaverse: Presenoldeb Digidol

Er bod rhai wedi bod yn besimistaidd ynghylch defnyddio offer metaverse mewn cyfarfodydd, mae eraill wedi nodi o blaid yr effaith y gallai'r dechnoleg hon ei chael ar y sector. Canmolodd Satya Nadella, Prif Swyddog Gweithredol Microsoft, y cwmni meddalwedd, y dechnoleg yn y mentrau hyn. Mewn cyfarfod diweddar â Klaus Schwab, cadeirydd Fforwm Economaidd y Byd (WEF), fe wnaeth esbonio credai fod yr ymdeimlad o bresenoldeb yr oedd apiau metaverse yn dod â nhw i'r bwrdd yn 'newid gêm.'

Mae'r cwmni wedi bod yn gweithio gyda'r WEF i adeiladu menter o'r enw'r Pentref Cydweithio Byd-eang, sy'n anelu at wneud cyfarfodydd Davos yn rhai lluosflwydd gan ddefnyddio technoleg metaverse i arweinwyr gyfathrebu trwy gydol y flwyddyn.

Mae sefydliadau eraill yn Japan eisoes yn defnyddio technoleg metaverse i ganiatáu i bobl sefydlu eu presenoldeb digidol. Er enghraifft, ym mis Hydref Toda City Adroddwyd roedd yn defnyddio offer metaverse i ganiatáu i fyfyrwyr dderbyn dosbarthiadau gartref fel ffordd o frwydro yn erbyn absenoldeb o'r ysgol. Ym mis Gorffennaf, Prifysgol Tokyo cyhoeddodd byddai'n defnyddio offer metaverse i gynnig cyrsiau peirianneg ac i gyfarwyddo myfyrwyr am y metaverse a'i swyddogaethau.

Tagiau yn y stori hon
Pentref Cydweithio Byd-eang, Japan, swyddi, Metaverse, microsoft, Neo Career Co, recriwtio, satya nadella, Taiki Nishino, Prifysgol Tokyo, dinas toda, WEF, X Inc

Beth yw eich barn am rôl y metaverse mewn prosesau recriwtio? Dywedwch wrthym yn yr adran sylwadau isod.

Sergio Goschenko

Mae Sergio yn newyddiadurwr cryptocurrency wedi'i leoli yn Venezuela. Mae'n disgrifio'i hun fel un sy'n hwyr i'r gêm, gan fynd i mewn i'r cryptosffer pan ddigwyddodd y cynnydd mewn prisiau yn ystod mis Rhagfyr 2017. Gan fod ganddo gefndir peirianneg gyfrifiadurol, byw yn Venezuela, a chael ei effeithio gan y ffyniant cryptocurrency ar lefel gymdeithasol, mae'n cynnig safbwynt gwahanol am lwyddiant crypto a sut mae'n helpu'r rhai sydd heb fancio a thanwario.

Credydau Delwedd: Shutterstock, Pixabay, Wiki Commons

Ffynhonnell: Bitcoin

- Hysbyseb -

Ffynhonnell: https://coinotizia.com/recruiting-agencies-in-japan-are-turning-to-the-metaverse/